Leiter Einkauf (m/w/d)


frühestmöglich
Einkauf
Neunkirchen-Seelscheid
Hans Joachim Rabe

Ihre Aufgaben

  • Leitung der Einkaufsabteilung und funktionale Verantwortung im internationalen Kontext aller direkter und indirekter Einkaufsprozesse über das gesamte unternehmensweite Einkaufsvolumen
  • Fachliche und disziplinarische Führung der 6 zugeordneten Mitarbeiter/innen
  • Kontinuierlicher Ausbau und Weiterentwicklung der strategischen Einkaufsaktivitäten, des strategischen Lieferantenma-nagements und Sicherstellung der Warenverfügbarkeit.
  • Erstellung von Analysen (Bedarfs-, Markt-, Kosten- und Lieferantenanalysen)
  • Einführung und Durchführung des Einkaufscontrollings
  • Identifizierung und Analyse neuer nationaler und internationaler Beschaffungsmärkte sowie Durchführung von Aus-schreibungen, Preis- und Vertragsverhandlung von langfristigen Rahmenverträgen
  • Identifizierung von Einsparpotenzialen und kontinuierliche Erarbeitung von Prozessverbesserungen sowie deren Umset-zung und Projektleitung

Ihre Qualifikation

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit technischer Zusatzqualifikation oder vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Einkaufsleiter in einem Produktionsbetrieb.
  • Ausgeprägte Erfahrung im strategischen Einkauf.
  • Ausgeprägte Hands-On Mentalität und einen hohen Grad an Eigeninitiative.
  • Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Kundenorientierung, Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie Reisebereitschaft im In- und Ausland.
  • Überzeugende und teamorientierte Führungspersönlichkeit.
  • Sicheres Auftreten und ein überzeugendes Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick.
  • Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen.
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Unser Angebot

  • Interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Kollegiales und mitarbeiterorientiertes Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen
  • Sicherer und moderner Arbeitsplatz in einem international anerkannten Unternehmen
  • Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Eine der Stelle angemessenen Vergütung
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Job Rad
     

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